середу, 23 вересня 2015 р.

Зміна прожиткового мінімуму та мінімальної зарплати не впливають на податкову соціальну пільгу

Податківці звертають увагу на те, що з 1.09.2015 р. змінився прожитковий мінімум та мінімальна заробітна плата, згідно з Законом України від 17.09.2015 р. № 704-VIII. Але ці зміни  не впливають на граничний розмір доходу, при якому застосовуються податкові соціальні пільги та на розмір податкових соціальних пільг. І ось чому.
Податкова соціальна пільга застосовується до доходу, нарахованого протягом звітного податкового місяця як заробітна плата (інші прирівняні до неї відповідно до законодавства виплати, компенсації та винагороди), якщо його розмір не перевищує суми, що дорівнює розміру місячного прожиткового мінімуму, діючого для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, помноженого на 1,4 та округленого до найближчих 10 гривень.
Враховуючи зазначене граничний розмір доходу у вигляді заробітної плати, що дає право на одержання податкових соціальних пільг розраховується з показника прожиткового мінімуму, встановленого на 1 січня 2015 року та становить 1710 грн. на місяць.
Зміна прожиткового мінімуму протягом року не впливає на граничний розмір доходу при якому застосовуються податкові соціальні пільги.
Також залишаються у раніше встановленому розмірі податкові соціальні пільги.

Про внесення змін до Закону України "Про Державний бюджет України на 2015 рік"


ЗАКОН УКРАЇНИ
Про внесення змін до Закону України "Про Державний бюджет України на 2015 рік"
Верховна Рада України постановляє:
1. Внести до Закону України "Про Державний бюджет України на 2015 рік" (Відомості Верховної Ради України, 2015 р., № 5, ст. 37, № 15, ст. 99, № 24, ст. 167; із змінами, внесеними законами України від 16 липня 2015 року № 639-VIII, від 17 липня 2015 року № 647-VIII і № 648-VIII та від 15 вересня 2015 року № 680-VIII) такі зміни:

Збільшення мінімальної зарплати призвело до збільшення сум платежів та штрафів у сфері будівництва

Державна архітектурно-будівельна інспекція України інформує, що у зв’язку з набранням чинності Закону України «Про внесення змін до Закону України «Про Державний бюджет України на 2015 рік» від 17.09.2015 р. № 704-VIII змінився розмір мінімальної заробітної плати, це впливає на розміри деяких платежів та штрафів у сфері будівництва.
Так, мінімальна заробітна плата становить 1378 грн і змінюється розмір наступних платежів:
  • штраф за правопорушення у сфері містобудівної діяльності;
  • ставка судового збору;
  • плата за отримання ліцензії на провадження виду господарської діяльності, пов'язаної зі створенням об'єктів архітектури;
  • плата за видачу сертифікату щодо прийняття в експлуатацію закінчених будівництвом об'єктів, що належать до IV і V категорій складності.

Популярные статьи по теме

пʼятницю, 18 вересня 2015 р.

ПРО ПОРЯДОК ФОРМУВАННЯ ПОДАТКОВОГО КРЕДИТУ ПЛАТНИКАМИ ПОДАТКУ, ЩО ЗАСТОСОВУЮТЬ КАСОВИЙ МЕТОД

понеділок, 7 вересня 2015 р.

Нюанси проведення документальних перевірок із 01.09.2015


Нюанси проведення документальних перевірок із 01.09.2015
Податківці відзначили основні новації у проведенні податкових перевірок починаючи з 01.09.2015, серед яких:
  • скасування норм, які передбачали особливості прийняття податкових повідомлень-рішень (далі — ППР) за результатами перевірок, проведених у зв’язку з наявністю кримінального провадження щодо посадової особи платника податків. За результатами цих перевірок введено загальний порядок і терміни прийняття ППР. Водночас зберігається особливий порядок прийняття ППР за результатами перевірок, розпочатих і закінчених до 01.09.2015 або розпочатих до, але закінчених після 01.09.2015, а також розпочатих та закінчених після 01.09.2015. Тобто ППР за результатами таких перевірок приймають протягом 10 робочих днів із дня, наступного за днем отримання відповідного судового рішення, що набрало законної сили;
  • заборона враховувати при здійсненні перевірок платників податків висновки актів перевірок суб’єктів господарювання, за результатами яких не приймали ППР, у т. ч. складених до 01.09.2015;
  • посилення вимог до складання наказу про проведення перевірки, який тепер додатково має містити інформацію про період діяльності, який перевірятиметься;
  • можливість проведення за наявності письмового звернення платника податків, замість невиїзної документальної, документальної виїзної перевірки. Але з дотриманням вимог щодо організації, проведення та оформлення саме виїзної перевірки.